Видео с гала-ужина Юбилейного собрания в Санкт Петербурге

Видео с гала-ужина Юбилейного собрания в Санкт Петербурге
 

С 10 по 14 июня все желающие могли стать участниками грандиозного и самого ожидаемого
события 2016 года - Юбилейного собрания ABA Marketing group. По традиции официальная
часть мероприятия, включающая в себя лекции и обсуждение интересующих вопросов,
завершилась торжественным гала-ужином. Гостей вечера принимал ресторан "Летучий
голландец". Тематический интерьер, прекрасный вид и зажигательная атмосфера сделали
этот вечер незабываемым. Кроме того, приятным сюрпризом стали выступления российской
и белорусской певицы, актрисы, модели и телеведущей Анжелики Агурбаш, народного артиста
России Эммануила Виторгана, советсткого и латышского актера театра и кино Ивара Калныньша.

 

Окунуться в особую атмосферу вечера Вам позволит видео с гала-ужина Юбилейного собрания
в Санкт-Петербурге, которое Вы можете посмотреть по ссылке
https://www.youtube.com/watch?v=38P6joTtcQM&feature=youtu.be.

 

С уважением,

ABA Marketing team

http://aba.community/BG-000172

Приветственная встреча на юбилейном собрании г.Санкт-Петербург, отель "Г...

КАКВО ЩЕ НАПРАВИТЕ АКО ВИ ДАДАТ СЛЕДНАТА СУМА ПАРИ В EUR?

1 -
2 -
5 -
10 -
20 -
50 -
100 -
200 -
500 -
1.000 -
2.000 -
5.000 -
10.000 -
20.000 -
50.000 -
100.000 -
200.000 -
500.000 -
1.000.000 -
2.000.000 -
5.000.000 -
10.000.000 -
20.000.000 -
50.000.000 -
100.000.000 -
500.000.000 -
1.000.000.000 -

http://aba.community/BG-000172

ABA Marketing group: Прямая трансляция с Юбилейного собрания в Санкт-Петербурге

ABA Marketing group: Прямая трансляция с Юбилейного собрания в Санкт-Петербурге

ABA Marketing group предлагает всем желающим посмотреть прямую трансляцию
 собрания советников в Санкт-Петербурге. Не упустите возможность проникнуться
атмосферой мероприятия. Трансляция начнется сегодня, 11 июня 2016 года, в 15.30
по МСК.
Для просмотра трансляции с мероприятия перейдите на вещающий канал по ссылке
https://livestream.com/abamarketing/events/5572141

На вещающем канале сохранены записи предыдущих трансляций, которые Вы можете
посмотреть в любое удобное время.

Будем рады видеть Вас в числе зрителей!

C уважением,
ABA Marketing group

http://aba.community/BG-000172

КОГАТО НЯМА ХОРА ЗА ХОРО, ЩЕ ИГРАЕМ РЪЧЕНИЦА

ПО-ДОБРЕ МЛАД ЗДРАВ И БОГАТ, ОТКОЛКОТО СТАР, БОЛЕН И БЕДЕН

Да си на крака, да виждаш, да чуваш, да дишаш, да имаш покрив над главата, да имаш поне един приятел, това е напълно дстатъчно за да си в ритъма на живота. Истинския приятел, който знае и може да бъде такъв, той не си тръгва от първия път, когато е трудно. Той ще изтрае много, преди да обърне гръб на твоите проблеми. Ти имаш право да избираш, но много често се случва така, че твоя избор трябва да се направи в кратък период от време. Истинският приятел ще ти даде своите правила и всичкото време за твоя избор, дори ще ти даде втори шанс, а може би и трети. Какво ще направиш ти? Ще чакаш докато отпадне поредното приятелство? Ако вече имаш опит, трябва да помислиш много добре!
ABA MARKRTING GROUP INC.
Това е асоциация на бизнес съветниците, професионални приятели, които се обучават на ефективно приятелство, в истинския смисъл на думата. Ако се случи да срещнеш съветник-приятел, не го пускай да си тръгне от теб, а поискай да знаеш всичко, което той е научил за приятелството и живота. Ако пропуснеш този шанс, може пак да ти се случи някой ден...
Всеки ден остава с един ден по-малко!
Докато имаме сили и можем да направим нещо за себе си в бъдещето, когато ще се нуждаем от почивка и спокойствие, трябва да действаме. В противен случай ще се наложи да действаме, дори и силите и възможностите да са станали символични. Няма човек на земята, който да е освободен от ангажимента да се погрижи за себе си, дори през това време да се грижи и за децата си, за внуците си и т.н.
Ако се погрижим на време за себе си, няма да сме в тежест на най-близките си хора. Ако посъветваме нашите близки и приятели да се погрижат за себе си, така ние ще се обградим с хора, които няма да са в тежест на никого.
Присъединяването към асоциацията на бизнес съветниците е много важна стъпка в живота на всеки, който го направи. Обучението на нашите членове е полезно и градивно. За няколко години вие ще постигнете за себе си много неща, които са били неосъществима мечта за повечето хора. Простата причина е, че повечето хора няма да срещнат или няма да познаят своя шанс. Повечето хора вземат решения без информация. Повечето хора казват: акъл неща, пари ми дай... и си имат виновен за всичко. Но всички в живота си получават шанс и то не един път, ако не го забележат първия път, може да го пропусна и втори,  и третия...
Не правете като повечето хора!

http://aba.community/BG-000172


  

ПОБЕДЕН Е САМО ТОЗИ, КОЙТО СЕ ПРИЗНАЕ ЗА ТАКЪВ!

http://aba.community/BG-000172

ИНСТРУКЦИЯ ЗА ПОЛЗВАНЕ НА ПРОГРАМА "FIRST"

ИНСТРУКЦИЯ ЗА ПОЛЗВАНЕ НА ПРОГРАМА "FIRST"
1. Програма "FIRST" е договор за заем и сметка, свързана с инвестиционен фонд.
1.1. Сметката е съставена от три подсметки:
1.1.1. Инвестиционна - служи за активация, външни плащания и печалба от фонда. (За 2015 година, брутната печалба беше 28,87%)
1.1.2. Операционна - служи за вътрешни трансфери без допълнителна такса.
1.1.3. Кредитна - служи за получаване и възстановяване на кредит, който се гарантира с парите в инвестиционна сметка.

1.2. Минимална сума на договора:
1.2.1. За клиенти: 10.000 EUR/USD
1.2.2. За консултанти: 30.000 EUR/USD
1.3. Минимална вноска за активация: 10% от сумата на договора

2. Такси и комисионни:
2.1. Такса за ползване на сметка (agio 6%), плаща се върху размера на сметката.
2.2.Такса за вписване и активация: 50 EUR
2.3. Такса за Union Pay при активация: 135 USD
2.3.1. Допълнителни карти за една сметка: 4 броя
2.4. Такса за управление на сметката: 1% годишно; взема се в началото на следващия месец от баланса по сметката (0,0833% на месец).
2.5. Такса за управление на фонда: 20% от печалбата за месеца; взема се в началото на следващия месец, след начисляване на печалбата.
2.6. Такса за трансфер:
2.6.1. Вътрешен трансфер, между операционната и инвестиционната сметки, няма никакви разходи.
2.6.2. Вътрешен трансфер между различни сметки - 0,25 EUR за SMS с код за потвърждение

2.6.3. Union Pay - банкова карта

2.6.3.1. Активиране на карта - 26.50 $ - възможност за получаване на 4 карти

2.6.3.2. Такса за абонамент на карта на месец - 4,50 лв

2.6.3.3. Лимит за попълване на месец - $ 10,000.00

2.6.3.4. Лимит за тегления на месец - $ 10,000.00

2.6.3.5. Ограничението за операцията на ден е $ 2,000.00

2.6.3.6. Ограничете за една операция - $ 2,000.00

2.6.4. Трансфер към друга банка (SWIFT) - извършва се само през инвестиционната сметка, след доплащане на такса за ползване на сметката, ако е надвишено нивото, до което вече е платена такса (agio 6%).
2.6.4.1. Минимална сума на трансфера - 100 EUR - 30000 EUR,
2.6.4.2. Минимална изходяща такса - 149 EUR

3. Кредит, гарантиран с парите по инвестиционната сметка.
3.1. Максимален размер: 60%, но не по-голям от 195.000 EUR
3.2. Срок на кредита:
3.2.1. Минимален: 180 дни
3.2.2. Максимален: 50 години
3.3. Такса за откриване на кредит: 1.1% от размера на кредита
3.4. Лихви 7,6% годишна лихва


http://ggeorgiev.aba.community/

+359894512331 Георги Георгиев

Уважаемые клиенты, советники и партнеры,

Компания ABA Marketing group повторно обращает Ваше внимание на изменения в системе выдачи кредитов, которые вступают в силу с 1 июня 2016 года. В виду нынешней ситуации на финансовых рынках и упрощенной системы кредитования, банк-партнер компании ABA Marketing Group Inc. изменил условия предоставления гарантий на кредитование клиентов АВА под залог инструмента “FIRST”. Все изменения будут отражены в документе «Оферта и договор займа под залог средств на Личном аккаунте по программе “First”». Данные изменения касаются всех новых кредитов, которые будут выданы после 1 июня 2016 года. Нововведения не затронут выданные ранее кредиты.

В связи с вышеупомянутыми изменениями в нынешних условиях у нас появится максимальный порог суммы кредита – 275,000 (двести семьдесят пять тысяч) Евро. Эти данные будут отображены в разделе с информацией по суммам кредита и процентных ставках:
Сумма …..............................Процентная ставка, % 
От 0 до 10,000 ….................6.5% 
От 10,001 до 30,000 …........6.0% 
От 30,001 до 50,000 …........5.5% 
От 50,001 до 100,000 …......5.0% 
От 100,001 до 275,000..……4.5% 

Изменения коснутся и единовременной суммы комиссии. Теперь комиссия будет составлять 1.1% (одна целая одна десятая процента) от суммы займа. Эти данные внесены в документ «Оферта и договор займа…» в пункт 4.6. «Плата за оформление и регистрацию займа списывается с Личного Аккаунта Заемщика – 0.7% (ноль целых семь десятых процента) от суммы займа.»

В документ «Оферта и договор займа…» также были добавлены новые пункты:
4.7. Срок займа по оферте может составлять от 6 месяцев (180 дней) до 50 лет.
4.8. За погашение займа, ранее чем через 6 месяцев (180 дней) с момента выдачи, накладывается штрафная пеня в размере процентной ставки, рассчитанной за 6 месяцев со дня получения займа.

При оформлении кредита просим внимательно просматривать условия предоставления кредита, описанные в документе «Оферта и договор займа под залог средств на Личном аккаунте по программе “First”».

С уважением,
ABA Marketing group

http://aba.community/BG-000172

Abba - Money, Money, Money

ЛЕСНО ЛИ Е ДА СИ ПЪРВИ?

Лесно ли е да си първи?

Лесно е, ако знаеш, че някой ще те последва

Че го правиш не за себе си, а за нещо по-голямо

Да си откривател, да правиш първата крачка, винаги е сложно,

но повярвайте това си струва.

КАКВО ПРЕДЛАГАМ?

1.     Банкова сметка, свързана с инвестиционен фонд, с печалаба около 2% на месец.

2.     Ломбард кредит, приблизително равен на печалбата от инвестиционната сметка за три години – 60%.

3.     Работа в консултантската мрежа на инвестиционната компания.

4.     Възможност за собствен бизнес с консултантски услуги.

5.     MasterCard and on-line banking.

ЗАЩО ГО ПРАВЯ?

1.     Спестените пари трябва да носят печалба, по-голяма от лихвата в банков депозит.

2.     Всички имат нужда от информация за печалба от спестени пари.

3.     Ломбард кредит се гарантира с парите в сметката, доката те носят печалба. Така е възможно да се разплащаш, без да намаляват парите ви в инвестиционната сметка.

4.     С тази информация мога да бъда полезен на много хора, както за сметка, така за работа и за бизнес.

КОЛКО СТРУВА?

1.     10% от сумата е достатъчна да се активира сметка, пример: сметка за 30000 EUR, може да се активира, като я захраните с 3256 EUR.

2.     Таксата за брокерска комисионна е 6% и може да се плати с ломбард кредит.

3.     20% от печалбата, се взема от компанията в края на всеки месец.

4.     0,0833% от баланса по сметката се взема за обслужване на сметката.

5.     MasterCard and on-line banking – 206 EUR за три години.

6.     50 EUR – такса за обработка на документи и вписване.

http://aba.community/BG-000172

КУПУВАМ АВТОМОБИЛ С БЪДЕЩАТА ПЕЧАЛБА

Вноска по смeтка "FIRST" - 27000 EUR

Ажио (такса за активация на сметка) - 1 620,00 EUR

Обща сума на вноска - 28 620,00 EUR

Кредит - 16 200,00 EUR

Такса кредит (1,1%) - 178,20 EUR

Ажио за кредита - 972,00 EUR

Чиста сума за покупка на автомобил - 15 49,80 EUR

Печалба за 3 години (60%) по смeтка "FIRST" - 16200 EUR

Общ разход за автомобил закупен с бъдещата печалба = 0 EUR

Забележка: За по-скъп автомобил може да се попълни по-голяма сума на вноската по сметка

"FIRST".

http://bconsultbg.blogspot.bg/2016/07/grandmother-in-lamborghini-hit-bakice.html

http://aba.community/BG-000172

ЛИСИЦАТА ЗНАЕ ВСИЧКО, А ТАРАЛЕЖА, НАЙ-ВАЖНОТО

http://aba.community/BG-000172

ПЕТТЕ ФАЗИ НА КОМПЕТЕНТНОСТ

1.Неосъзната некомпетентност

Индивид който не знае как да направи нещо и не разпознава дефицита от неспособности. На този етап индивидът не смята за необходимост да бъде обучен и да развие знания. Липсва  разбиране за собствената некомпетентност и важността на новите знания, преди да започне обучението. Продължителността на тази фаза зависи от стимулите за обучение. Ако средата не го стимулира да се обучава, то индивида престоява в тази фаза на неосъзната некомпетентен дълго.

2.Осъзната некомпетентност
Макар индивидът да не знае кое как се прави, той или тя осъзнава дефицита от умения и знания, както и стойността на знанията необходими за попълване на дефицита. Грешките в тази фаза могат да бъдат част от процеса на учене.

3.Осъзната компетентност
Осъзната компетентност е когато индивидът разбира и знае кое как да го направи. Обаче демонстрирането на умения и знания изисква от него концентрация. Задачите се разделат на стъпки в тяхното изпълнение. При учене се изисква последователно и концентрирано следене на процеса по стъпки.

4.Несъзнателна компетентност
Индивид който има дълга практика и използва умения които са му станали като “втора природа” изпълнявайки задълженията си с лекота. Като резултат умението може да се съчетае с друга задача. Индивида може да учи и други на това умение, но предаването на умения зависи от това как и кога е бил учен.

5.Просветена компетентност – осъзната компетентност на несъзнателната компетентност 
Индивидът е усъвършенствал физическите качества на високо и ефективно ниво при което не се изисква съзнателност, внимание и концентрация. Вместо това уменията се проявяват инстинктивно и съзерцателно (като изпълнени от външен наблюдател) с минимално усилие и максимално качествено. Индивида може да обясни динамиката и характера на физическите си умения. С други думи той разбира напълно какво, кога, как и защо се използва умението и какви са неговите възможности в сравнение с прилагането на други умения в същата ситуация.
Като допълнение към това той е в състояние да преобрази мисловно и да отрази физически себе си (да се наблюдава от страни) и да разбере постигнатото и изучи начини за постигане, които изискват минимални усилия. Бидейки напълно разбрал способите и начините за постигане на уменията и резултатите той е в състояние да обучава на умения другите и да интегрира динамиката от умения за постигане на нужното ниво на цялостна компетентност. Следователно той е в състояние да обучи други по начин, който е ефективен и с максимални резултати към дадени обстоятелства.

http://ggeorgiev.aba.community/
+359894512331

НАПРАВЕТЕ СИ ЛИЧЕН ПЕНСИОНЕН ФОНД СЕГА!

Новото време, изисква от нас, ново поведение, ново отношение. Добре е, че не сме сами и може заедно с други предприемчиви хора да използваме натрупаните знания и опит, за да си улесним живота.

ABA Marketing Group Inc. - https://aba.marketing/

Компанията предлага уникална възможност за участие на малки и средни инвеститори да печелят по начин, който се предлагаше само за богати хора и корпорациите. Това са банкови сметки свързани с институционен фонд.

Освен добра печалба, компанията осигурява достъп до парите и възможност да получите предварително печалбата за следващите три години, под формата на кредит с ниска лихва. да

Месечната печалба от фонда, надхвърля 2% в последните няколко години и може да се сравни с пенсия, която получавате, без вършите никаква работа. Това са повече от 2000 евро за сметка със 100.000 евро, или 1000 евро от сметките с 50.000 евро. Т.е. вашите пари във фонда са определящи за вашия месечен пасивен доход. Вие се пенсионирате от момента на захранване на вашата сметка в ABA Marketing Group Inc..

А сега най-интересното, вие можете да получите предварително печалбата за следващите 3 години, т.е. още 60% допълнителни пари, които да харчите за нещо, или да добавите в сметката си за печалба от фонда. ABA - Credit! Нашите банки - партньори, предоставят на всеки наш клиент кредит, който се гарантира с инвестиционния портфейл на компанията.

Нашите консултанти и съветници ще ви помогнат да направите вашата пенсионна програма и да забравите "трепетното" очакване на обществената пенсия. Вие също можете да споделите с вашите приятели, тази безценна информация, като наши консултанти и така професионално да изучавате и да предлагате продуктите на компанията и затова да получавате комисионни и бонуси.

Ако още не сте мислили, какво ще получавате от пенсионната система, когато му дойде времето, бъдете сигурни, че няма да повече от това, което сте заработвали преди. Обществената пенсия ще бъде около 30% от предишните доходи, а това е много неприятно да се осъзнае, когато стане твърде късно. Не позволявайте това да се случи точно на вас!
Следва продължение....

http://bconsultbg.blogspot.com.cy/2016/03/presentation-first-aba_7.html

SEVEN FLAGS CLUB

https://aba.marketing/

ABA Marketing Group Inc

georgiev.georgi@aba.marketing

+359894512331 +37121460966

Инвестиционни идеи, директно от кухнята

ГОЛЯМАТА ЦЕЛ, МОЖЕ ДА БЪДЕ МНОГО ОПАСНО НЕЩО

Че кой ме разбира? Ако мотивираш хипопотам се полуава мотивиран хипопотам. Няма смисъл да се мотивира хипопотам! Все едно е, той ще си остане хипопотам, зашото той е сит. Може би на някои хора ще им провърви, ще се радваме за тях, но аз ставам всяка сутри, душата ми е пуста, умът ми е гладен, трябва целия ден да го зареждам, трябва да изляза от зоната на комфорта за да почуствам. Може би в другия живот и аз ще заслужа, може би тогава хората ще са по-напреднали. Разбирате ли как това работи, само определете за себе си, ама честно си признайте, вие обичате ли да се отпускате, или обичате напрежението.? Спортистите попадат в депресия когато се пенсионират, защото напрежението, хазарта, адреналина, играта вече я няма, проблем...

Ако вие обичате да се отпускате, това означава, че е безполезно да се поставят големи цели, ще бъдете нещастни, по-добре няма да стане, ако имате голяма цел. Защото за голямата цел постоянно трябва да сте извън зоната на комфорта, тряба да сте гладни, трябва да се напрягате, тогава може да се достигне голямата цел. Голямата цел, това е, вижте, ето я целта, а тук съм аз. 

Аз не мога веднага да я достигна, аз отначало трябва да повиша мащаба на моята личност, а за да стана такъв трябва да изляза от зоната на комфорта. А за да изляза от зоната на комфорта, знаете ли как трябва да се излезе от зоната на комфрта? Правите целта да бъде точката Б, а вие започвате от точка А, компютърът например казва, за да стигнеш тази голяма цел, ти трябва да станеш голям, тогава проблемът е по-голям от теб, а ти трябва да станеш по-голям от проблемите. Ти си малък, а проблемите са големи. Единственият вариант е да решиш да станеш по-голям от проблемите и тогава ти ще можеш да решиш тези проблеми и да се доближиш до целта. Така, за първите проблеми трябваше да пораснем и да ги решим, но когато целта е доста голяма, ще трябва да растем още. Ти ще достигнеш целта само ако станеш толко голям, че да преодолееш всички трудности. И ако се отпуснеш след първата победа, а до целта има още много, тогава какво става? Целта е много опасно нещо, когато ти си поставиш цел, веднага се изпраща сигнал до Природата, до Вселената, до Бога, както различните гора наричат великата сила, т.е. ти казваш на Бог, Боже изпратими проблеми, т.е. следващата задача, кой е добрият учител, този който точно чувства твоето ниво към момента и ти дава задача за твоято ниво, ако ти даде по-сложна задача, това е лош учител, който може би е малко над твоето ниво и ти трябва много да се напрягаш за да успееш да изпълниш негово желание. И ние трябва постепенно да преминаваме на следващо, по-високо ниво докато стигнем целта. Хорат играят ролята на учители, хората и Приеодата, това е което нас ни учи, и така трябва да се отнасяме към живота. Отношението към живота е както към учителя. Всички хора са уители, абсолютно всички хора са учителите; събитията също са мои учители, тези хора, които са си поставили големи цели, по-големи от тях самите. Нека да ви попитам, у кого целите са по-големи от него самия? Можете да ми отговорите с коментар, но по-важно в случая е да отговорите на себе си. И друг въпрос: Има ли между вас някои, които са достигнали вече това, което сте искали? Има, нали?

Следва продължение...

http://alexyanovsky.com/open_doors/zht/1/

Выпуск 4. "Роль советника в компании ABA Marketing"

НАПРАВИ СИ ПРЕЗИДЕНТ

Зад всеки успял мъж, стои една амбициозна жена!

Направи си Крал, за да имаш половината кралство!

Или цялото, например?


















Направи си Президент, за да си Президентша

Ти си главния архитект на своя живот!

За да е успешен един мъж, той се нуждае от вътрешна и външна мотивация!
Често мотивацията затихва, особено когато няма конкретна задача, конкретна битка.
Жените и мъжете имат различни житейски задачи, но общо взето и на двамата им трябва спокойствие и силна храна.
Ако щастието на други двойки е недостъпно, най-добре да си го осигурим сами. Всичко може да се постигне ако има цел. Следователно мотивацята е най-ценното.
Вашият план трябва да съдържа мотивиращи задачи, а също така искренна подкрепа и леко завишена оценка на отделните етапи. Представете си това, което искате да постигнете и след това започнете с изпълнението. В началото се замечтайте заедно, а след това се изпращайте с надежда и се посрещайте с радост и грижа, без да е важно колко малко е постигнато за днес. Успехът е процес и това не се случва веднага след като го пожелаеш, но може да се случи само ако тръгнеш към него!
Децата проговарят на различни езици, но се учат по един и същ начин - постепено, с внимание и грижа. Както на детето трябва да се помага, за да проговори, проходи и порасне, така и всеки човек има нужда от подкрепа и спокойствие през целия живот. Тази потребност е ключът и ако вие я дадете на другия, може да получите обратно, много повече.
Разбира се е много вярно, че Цезар е един, но за да си отгледате "Цезар", трябва да влезете в ролята на "Клеопатра". Ако искате да създадете своя "Наполеон", то вие трябва да се превърнете в "Жосефина".
Ако искате да сте моряшка жена, изпратете мъжа си на кораб. Ако искате да живеете с ТИР-аджия..., ако искате да сте жена на Директор в компания, трябва да помогнете на вашите партньори да влязат в ролите, които ще ги изведат на по-горна степен в професионалната кариера.

Понякога решението на една клик разстояние! Yolllo е социален център, свързващ хора като вас, които искат да монетизират своето време, умения и различни таланти.

https://beta.yolllo.com/sign-up/yolllobulgaria
https://office.beeezo.com/?referral=yolllobulgaria

(следва продължение)

СЛОЖНИТЕ НЕЩА СА СЪСТАВЕНИ ОТ ПРОСТИ

1. В началото беше само една идея.
2. После стана Мечта.
3. А след това се превърна в Цел.
4. Какво е Цел?
5. Цел - това е тази Мечта, на която сложим Срок.
6. Преди да си поставим Голяма Цел, т.е. Голяма Мечта с определен срок, трябва да се тренираме с постигането на по-малки мечти с определн срок (Цел-и).
7. В АБА Маркетинг, тренинга започва с написване на списък с имена на хора, с които сме имали някакъв контакт, като минималния брой е 100 (може и повече). Така ще се ориентирате, какъв е вашия потенциал в обществото и какви са вашите контакти. За да имате по-висок стандарт на живот, вие трябва да сте полезни на повече хора!
8. В АБА Маркетинг, вие получавате безценна информация, как може да се увеличат парите ви с 60% веднага, а в края на всеки месец да се увеличават още, с около 2%. Това е информация, с която лесно ще спечелите вниманието на вашите приятели и познати.
9. След одобрението, може да ви попитат: Но как е възможно това?
10. Най-близките ви хора ще бъдат по-строги.
11. Затова тренировката се прави с хората, които познавате по-малко. Много често тези хора са любопитни и задават конструктивни въпроси. В разговори с тях, вие ще натрупате много ценен опит, който ще ви трябва за разговорите с вашите най-близки хора.
12. Вашата малка Цел трябва да е натрупване на първоначален опит в раговор с различни хора от вашия списък, т.е. да се научите да водите разгор на тази тема.
14. 100 дни - 100 разговора, или 50 дни - 100 разговора, или 30 дни - 100 разговора.
15. Статистиката показва, че от 100 разговора, може да се очакват договори с 10 клиента и 4-5 агента.
16. При такъв ритъм на трениране, това са около 1.000 точки и комисионна, около 5.000 евро.
17. След това спокойно може да си поставите по-Голяма Цел - 6 ниво в професионалната кариера в АБА Маркетинг
18. Директор 6 степен се достига с 25.000 точки, т.е. 25 пъти по 1.000 точки, като общата комисионна може да бъде около 100-150.000 евро. Срок за достигане - една година.
19. Личния опит е от голямо значение, но в АБА Маркетинг вие ще получите допълнителна помощ с обучения и професионални квалификации.
20. Уебинар - всеки понеделник - за компанията, сряда - за продукта и петък - за кариерата. Провеждат се он-лайн, на руски език, от 19:00 българско време.
21. Регионални презентации на български език на няколко места, всяка седмица.
22. Регионални базови семинари, един път месечно.
23. Международни семинари и конференции, четири пъти годишно.
24. След достигане на 4, 5, 6 степен - квалификационни семинари за сметка на компанията, по няколко дни в 5 звезден хотел на различни места по света.
25. Риторика - за 4, 5, 6 нива в професионалната кариера.
26. Печалба, комисионни и пасивен доход.
26. Защо трябва да се знаят комисионните? - Когато се започва някаква дейност е важно да се знаят две неща - какво се изисква и какво се заплаща. Липсата на интерес към системата за оценка и заплащане на труда, показва, липса на желание за труд и постижения...
27. Следва продължение...

ЧЕСТИТО! ТВОЕТО ВРЕМЕ Е ДОШЛО!

ЧЕСТИТО
На вашите приятели за това, че могат да научат от вас как да си увеличат парите веднага, с 60% и допълнително с около 2% на месец.
РАДВАЙТЕ СЕ
Вече можете да бъдете полезни на много хора, на тези, които вече познавате и на всички, които ще се запознаят с вас и вашите последователи.
Вашето благо зависи от благото, което давате на другите. Колкото повече хора имат полза от вашите качества и от информацията, която те могат да получат от вас, толкова по-бoгато ще е вашето възнаграждение.
С АБА Маркетинг това може да стане лесно и по целия свят.